Und weiter geht’s mit unserer Reihe „Einstieg bei CIB“. Lennart Wouters ist seit Mitte Mai bei CIB in Karlsruhe als Business Development Manager tätig.
Aus welchem Bereich kommst du, wo
liegt deine Expertise?
Die letzten 13 Jahre habe ich in den Bereichen Personalbeschaffungs-management, Managed Service Providing, Contracting und Arbeitnehmerüberlassung gearbeitet. Hier habe ich einige Unternehmen mit aufgebaut und deren Lieferportfolio gestaltet.
Vor meinem Umzug
nach Deutschland im Jahr 2006 war ich bei der Niederländischen Bundesdruckerei
für den Prozess und das Produzieren von personifizierten Drucksachen wie z.B.
Reisepässen, Wahlunterlagen, diversen Diplomen und Abiturprüfungsunterlagen
zuständig.
Hierbei spielten
Themen wie Private Key Infrastructure (PKI), Verschlüsselung von
Daten sowie elektronische bzw. digitale Unterschriften eine wichtige
Rolle.
Warum hast du dich bei CIB
beworben?
Christoph Tremmel hat
mir CIB vorgestellt, sein Enthusiasmus hat mich sofort begeistert und die
Kernthemen von CIB passen super zu meinen Erfahrung und Zukunftsvorstellungen.
Gibt es ein oder mehrere Projekte
bei CIB, die deine Aufmerksamkeit geweckt haben? Wenn ja, welche?
Zunächst habe ich
drei Themen als Schwerpunkte für mich definiert:
- Die Betreuung von Fiducia & GAD IT AG und Finanz Informatik an allen
Standorten.
- Die Bearbeitung und Umsetzung von Business Development Themen und Prozessen
in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern.
- Die Arbeit und Methoden für eine erfolgreiche Personalentwicklung
vorantreiben und mit meiner Erfahrung unterstützen.
Abgesehen
von diesen Themen werden sich bestimmt noch weitere, interessante
Bereiche anbieten, in die ich mich mit einbringen kann.
Wie sieht zurzeit dein
Arbeitsalltag aus?
Momentan befinde ich
mich noch in der Einarbeitung. Nachdem ich die ersten paar Wochen in Karlsruhe
von Christoph eingearbeitet wurde, war ich anschließend zwei Wochen
in München, wo sich viele Kolleginnen und Kollegen um mich gekümmert haben. Für
die kommenden Wochen stehen schon mehrere Dienstreisen an: Gemeinsam mit
Michael Bursac werde ich sowohl in Münster als auch in München die
Ansprechpartner der Fiducia und Finanz Informatik besuchen. Außerdem bin
ich schon in einige Personalentwicklungsthemen eingebunden und leiste hier
meine Mitarbeit.
Welche Tipps kannst du anderen
Bewerbern für den Auswahlprozess bei CIB geben?
Schwer zu sagen… das
Unternehmen ist sehr unkompliziert und nahbar. Wenn
du also interessiert bist, einfach die Bewerbungsunterlagen einreichen!
Was hat dir beim Einstieg bei CIB
besonders gut gefallen?
Das warme, herzliche
Willkommen und die Professionalität aller Kolleginnen und Kollegen, die mir mit
ihren Kenntnissen und Erfahrungen sehr geholfen haben, bei CIB anzukommen.
Danke für das tolle
Interview, Lennart.
Let’s CIB!